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Filière - Marketing - Digital

Le web et les médias sociaux ont pris une place prépondérante dans la stratégie des entreprises. Il est désormais incontournable d’être présent sur le web, mais aussi de s’y impliquer.

Augmenter le référencement de son site web sur Google, animer sa page Facebook et Twitter, gérer son e-réputation et celle de son entreprise, booster son taux de transformation… autant de termes qu’il est indispensable de connaître et de maîtriser pour devenir un expert en Marketing Digital 3.0.

Activ’partners  vous propose  une filière spéciale Marketing Digital pour avancer pas-à-pas dans la compréhension des outils et méthodes

Devenez un expert du référencement en ligne et des réseaux sociaux.

LES PROGRAMMES MARKETING DIGITAL EN DÉTAIL

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Elaborer votre stratégie et plan d’actions commerciales
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Connaitre les bases du référencement sur le web
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S’initier aux Réseaux Sociaux
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En amont

Dès réception de votre bulletin d’inscription, nous vous envoyons par courrier ou e-mail, la convention de formation en double exemplaire à nous retourner signée avec votre dossier d’inscription.

10 jours avant le séminaire

Vous recevrez votre convocation accompagnée :
– d’un questionnaire préalable
– du programme de la formation.

Après la formation

Nous vous transmettrons l'attestation de stage accompagnée de la copie de la feuille d'évaluation et de la facture.

VOUS GARANTIR
Pour renforcer leur opérationnalité, nos stages s’inscrivent dans une dynamique de « formation- action ». 70% du temps sont donc réservés à la pratique à travers des entraînements, études de cas ou simulations.
Animés par une équipe d’intervenants professionnels, spécialistes de chaque thème développé, ils sont conçus sur une courte durée de 2 à 3 jours pour optimiser votre disponibilité.
En fin de session, un questionnaire d’appréciation vous est remis pour recueillir votre avis sur la qualité de notre prestation.
VOUS SATISFAIRE
Nous basons la qualité de la relation avec nos clients sur leur totale satisfaction. Activ’partners s’engage pour le développement de programmes de qualité notamment à travers son effort permanent d’innovation et de recherche pédagogique, ses procédures de recrutement rigoureux pour la sélection de ses intervenants, l’attention particulière portée à la préparation des formations.